Branża IT to nie tylko programowanie. Składa się z wielu działów pracujących w jednym celu, w naszym przypadku celem jest pomoc innym firmom w bezpiecznym poruszaniu się w cyberprzestrzeni i pomoc we wdrożeniu nowych technologii zapewniających właśnie bezpieczeństwo. Chcesz rozpocząć pracę w naszej firmie? Zapraszamy do zapoznania się z krótkim artykułem przedstawiającym proces rekrutacji.
Stażysta w dziale bezpieczeństwa biznesu
- Lokalizacja: Katowice
- Tryb pracy: Hybrydowy
Szukamy osoby:
- z wykształceniem min. średnim,
- samodzielnej, kreatywnej, z inicjatywą w działaniu,
- z dobrą organizacją pracy
- lubiącej pracę z dokumentacją,
- z chęcią rozwoju w obszarze ochrony danych osobowych i bezpieczeństwa informacji,
- z czynnym prawem jazdy kat. B.,
- mile widziana znajomość j. angielskiego na poziomie komunikatywnym.
Twoje zadania
- zapoznanie z przepisami BHP i ppoż.
- zapoznanie się z zasadami współpracy z klientami,
- praca z dokumentacją,
- wsparcie w audytach ochrony danych osobowych oraz bezpieczeństwa informacji oraz projektach związanych z opracowaniem i wdrażaniem dokumentacji informacji i ochrony danych osobowych.
Stażysta w dziale rozwoju
- Lokalizacja: Katowice
- Tryb pracy: Hybrydowy
Szukamy osoby:
- minimum średnim wykształceniem,
- samodzielnej, kreatywnej, z inicjatywą w działaniu,
- z dobrą organizacją pracy,
- lubiącej pracę z dokumentacją,
- lubiącej pracę z ludźmi,
- lubiącej pracę z danymi,
- mile widziana znajomość j. angielskiego na poziomie komunikatywnym.
Twoje zadania
- zapoznanie z przepisami BHP i ppoż.
- aktywny kontakt z klientami,
- praca z dokumentacją,
- tworzenie baz danych,
- opracowanie list mailingowych,
- opracowanie statystyk.
Nasze benefity
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę – zależy nam żebyś czuł się bezpiecznie
- Pakiet medyczny – żebyś mógł zadbać o swoje zdrowie
- Dofinansowanie do pakietów sportowych – lubimy ludzi z pasją
- Zajęcia z języka angielskiego – żebyś swobodniej mógł porozumiewać się w tym języku i mógł szlifować swoje umiejętności w tym zakresie
- Szkolenia wewnętrzne w ramach Akademii Grupy Gumułka – chętnie dzielimy się swoją wiedzę.
- Dofinansowanie do szkoleń i kursów – chcesz zdobywać nowe kwalifikacje? Pomożemy Ci.
- Spotkania firmowe/pracownicze – żebyś mógł spędzić czas ze swoimi kolegami z zespołu i wspólnie robić to, co sprawia Wam radość
- Świadczenie okolicznościowe, imprezy kulturalne oraz sportowe – bo nie tylko pracą człowiek żyje.
Rekrutacja krok po kroku
Jeśli Twoje zgłoszenie spełnia nasze
wymagania skontaktuje się z Tobą (telefonicznie lub mailowo) specjalista ds. rekrutacji i zaprosi Cię
na videocall za pośrednictwem platformy WebEx, gdzie poznamy się trochę lepiej.
Po raz kolejny zaprosimy Cię na rozmowę – tym razem z managerem zespołu. Na tym etapie dużo większą rolę przykładamy do kompetencji twardych wymaganych na danym stanowisku.
Jak kończymy rekrutację?
O wyniku procesu rekrutacyjnego poinformujemy Cię mailowo lub telefonicznie. W przypadku chęci współpracy z obu stron, umówimy się na spotkanie w celu omówienia szczegółów zatrudnienia.
Z kim będziesz rozmawiać?
Podczas procesu rekrutacji poznasz specjalistki i specjalistów z naszego zespołu. Wiemy, że poszukiwanie nowej pracy może przytłaczać, dlatego już teraz możesz zapoznać się z sylwetkami naszego zespołu rekruterskiego.
Magdalena Gorawska
Menadżerka działu rozwoju
Z rozmów kwalifikacyjnych zawsze wychodzi z motywacją do działania i głową pełną nowych pomysłów. Prywatnie można ją spotkać w katowickich kinach studyjnych, w których eksploruje repertuar od wtorku do niedzieli, od rana do wieczora.
magdalena.gorawska@agileo.it
Zgłoś się już teraz
Chciałbyś zacząć z nami współpracę ale nie znalazłeś oferty dla siebie? Chciałbyś się przebranżowić albo zdobyć pierwsze doświadczenie? Prześlij nam swoje CV, może to właśnie ciebie potrzebujemy w naszym zespole?
Znajdź nas na Facebook’u